為不斷增強員工的崗位競爭意識、責任意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識，激發(fā)大家的工作熱情，近日，西王藥業(yè)公司在生產(chǎn)系統(tǒng)掀起了崗位技能比武活動，進一步落實“三講三比”精神，推動生產(chǎn)順利有效運行。

6月12日，果糖廠組織了以“質(zhì)量 效率”為主題的包裝崗位技能比武活動。三個班的包裝崗位員工參加了比武。按照比武前的培訓內(nèi)容，參賽員工全都精神十足地投入比賽，接袋、稱重、扎口、縫口、噴碼，每個環(huán)節(jié)都一絲不茍，高標準嚴要求地完成了比賽內(nèi)容。由質(zhì)量部、生產(chǎn)部等有關人員組成的評委根據(jù)員工操作和比武評分標準，認真測評，公正打分。最終丙班員工成功奪得比武第一名。

果糖廠員工張雙喜：“通過參加這次崗位技能比武，進一步提升了我們崗位操作水平，更重要的，進一步增強了我們的質(zhì)量意識，促使我們在以后的工作中更加注重包裝質(zhì)量，提升我們的產(chǎn)品品質(zhì)。”

6月13日，藥業(yè)公司果葡糖漿廠也根據(jù)公司要求，組織了板框拆組技術比武活動。通過對三班拆組框用時、廢料殘留、濾布破損及操作流程等方面進行計分，在規(guī)定時間內(nèi)最快完成的班組為優(yōu)勝組。通過比武，增強了員工操作水平，提高了工作效率。

據(jù)悉，藥業(yè)公司其他各生產(chǎn)廠也將陸續(xù)舉行崗位技能比武活動。在6月這個全國安全生產(chǎn)月里，藥業(yè)公司以技術比武掀起了新一輪“講學習 講文明 講進步，比管理、比效益、比發(fā)展”的新熱潮，不斷夯實了企業(yè)健康安全發(fā)展的基礎。