為持續(xù)提升現(xiàn)場管理水平，給職工營造整潔、有溫度的工作和生活環(huán)境，近期，西王特鋼行政系統(tǒng)在各單位大力支持下，聯(lián)合各生產(chǎn)廠各部門，緊緊圍繞現(xiàn)場內(nèi)外圍管理提升，再掀工作新熱潮。

 

記者走進(jìn)西王特鋼園區(qū)看到，廠區(qū)外圍墻面粉刷亮麗、綠化帶綠植修剪整齊、樹木灌溉及涂白完成，公廁清潔，生產(chǎn)廠內(nèi)設(shè)備設(shè)施、公司各角落干凈整潔。據(jù)了解，特鋼行政系統(tǒng)制定了詳細(xì)的現(xiàn)場提升保持整改方案，對現(xiàn)場內(nèi)外圍實(shí)行每日一巡查，每日一評分，每日一公示、每月一考核、每季度一獎懲的管理制度，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題逐一督促整改。要求各單位常態(tài)化按照標(biāo)準(zhǔn)要求堅(jiān)持好、執(zhí)行好。同時，還對辦公樓區(qū)域組織每周的外圍綠化帶衛(wèi)生清理、每周一次的辦公室衛(wèi)生評比打分活動，以上活動作為日常工作持續(xù)開展。

 

自活動開展以來，各單位積極落實(shí)，或樹木開穴及灌溉，或道路落葉清理專項(xiàng)，或入冬前綠化植被修剪，或停車場、公廁清理專項(xiàng)等等，從而進(jìn)一步提升了現(xiàn)場管理水平。此外，公司積極樹立標(biāo)桿，讓大家取長補(bǔ)短，并根據(jù)現(xiàn)場提升成績，制定獎懲措施，營造出了比學(xué)趕超現(xiàn)場改進(jìn)和提升的濃厚氛圍。

 

現(xiàn)場管理只有進(jìn)行時，沒有完成時。西王特鋼以現(xiàn)場管理提升為契機(jī)，將保持完善現(xiàn)場管理取得的成果，不斷規(guī)范、整潔、美化職工工作環(huán)境，讓職工工作舒心，生活安心，身心愉悅。