3月30日，西王食品公司舉行生產(chǎn)系統(tǒng)后備人才培訓班結業(yè)典禮，食品公司經(jīng)理班子部分成員及培訓班講師、學員參加活動。

會議對此次培訓中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀學員和優(yōu)秀小組進行了表彰，各培訓小組分別就前期管理實戰(zhàn)論壇中的議題作簡要匯報和表態(tài)發(fā)言。食品公司行政人事副總劉松嶺表示，公司將不斷創(chuàng)新培訓形式，為后備人才提供更多學習鍛煉機會，進一步打造學習型組織。希望大家繼續(xù)保持高昂的學習斗志和飽滿的奮斗精神，積極投入到公司“做大糧油”的發(fā)展戰(zhàn)略中來，努力成長為公司需要的優(yōu)秀人才。

據(jù)悉，此次培訓班學員主要為生產(chǎn)系統(tǒng)二、三、四級人才庫人員，采取理論教學、生產(chǎn)實戰(zhàn)、集中討論、團隊游戲、戶外拓展等多種教學形式，全方面提升學員的綜合素質(zhì)和團隊合作意識。同時公司還為非管理人員提供了帶班機會，進一步增長學員的管理實戰(zhàn)能力。